ORTAKLAR

Ortaklar, başvuru sahibi kuruluş koordinatörü ve (potansiyel) proje ortakları arasındaki çeşitli görüşmeleri içeren sistematik bir seçim sürecine dayalı olarak seçilmiştir. (Profilleri, ağları, AB işbirliğine katılımları ve deneyimleri, benzer programlara katılımları ve deneyimleri, eski projelerde işbirliği vb.) gibi çeşitli kriterlere dayanarak, kuruluşun potansiyel ilgisini değerlendirmek için potansiyel ortakların seçimi yapıldı ve onlarla iletişime geçildi. Bu noktalara ek olarak, potansiyel ortakların seçiminde çok uluslu ortamlarda çalışma, coşku, işbirlikçi tutum vb. gibi daha yumuşak kriterleri de dikkate aldık çünkü bunlar uygulamada etkili bir proje yürütmenin değerli özellikleridir. İlgili taraflardan kuruluşla ilgili bilgileri içeren bir şablonu doldurmaları istendi (Kurumsal kimlik, geçmiş ve deneyim, proje amaçları ve hedefleriyle bağlantı vb.). Koordinatör, bu bilgilere dayanarak nihai ortak seçimini yaptı. Konsorsiyum, deneyim, uzmanlık ve toplumdaki konumu açısından birbirini tamamlamak üzere kurulmuştur. Bu, kaliteli sonuçlar sunabilmek ve maksimum etkiyi gerçekleştirebilmek için uygun bir yeterlilik karışımının mevcut olduğundan emin olmak içindir. Konsorsiyum, doğum sonrası dönemde anneler ve ebeveynlerle ilgili konuları kapsayan projeler de dahil olmak üzere, proje yönetimi ve katılımındaki deneyim ve yeterlilikleriyle karakterize edilir. Projenin hedefleri ve doğası gereği, dahil olan ortakların çoğu ebeveynlik konularında ve özellikle annelerin uğraştığı sorunlarda deneyime sahipti. Koordinatörlük, annelik de dahil olmak üzere toplumda farklı rollere sahip, toplumun farklı kesimlerinden kadınların geniş bir ağa sahip olduğu bir kuruluştur. P1 (AYBÜ) devlete ait bir üniversitedir ve stratejik planlarında sosyal sorumluluk ve kapsayıcılıkla ilgilenmeye yönelik net hedefleri vardır. Ayrıca, bu alandaki bilim adamlarının ve uzmanların çalışmaları ile anneliğin psikolojik ve pedagojik yönlerine ilişkin yüksek kaliteli uzmanlık sayesinde WP’lerin geliştirilmesinde akademik yardım sağlayabileceklerdir. P2(PT), P3 (SK) ve P4 (HU), ülkelerindeki ebeveynler ve özellikle anneler hakkında belirli projeler geliştiren ve onları bu alanda deneyimli kılan kar amacı gütmeyen kuruluşlardır. P5 (TR), projenin yazılım araçlarının geliştirilmesi konusunda teknolojik bilgi ve deneyimlerini aktararak projeyi tamamlayacak bir yazılım işletmesidir. Koordinatör AYBÜ (P1), STK’lar (P2, P3, P4) ve yazılım işletmesi (P5) kılavuzun annelerin ihtiyaçlarını belirleyecek ve onları karşılayacak şekilde hazırlanmasına katkıda bulunacaktır. Tüm ortaklarımız, güçlü ağları ile yüksek kaliteli sonuçlar üretme ve sonuçları hedef gruplara kolayca yayma konusunda güçlü bir potansiyel göstermektedir. Bu proje, her ortağın faaliyetlere ve sonuçlara mümkün olan en geniş ölçüde dahil edilmesini sağlamaya değer verir. Kapsayıcılık, projemizin merkezinde yer alır. Koordinatör ve diğer 4 ortak (P1, P2, P3, P4) doğrudan ebeveynleri ve özellikle anneleri istihdam etmektedir. P1 (AYBÜ), annelik ve ebeveynlik konusunda araştırma yapan akademisyen ve uzmanlara da sahiptir. Bu nedenle faaliyetlerimiz daha çok kapsayıcı bir şekilde yürütülecektir. Motivasyonumuz, doğum sonrası dönemde annelere daha fazla psikolojik ve pedagojik destek sağlayabilecek daha kapsayıcı bir dijital ortam yaratmaktır. Bu nedenle, bu proje aşağıdakiler yoluyla katılımı sağlayacaktır: – Farklı ortak ülkelerdeki annelerin doğum sonrası dönemde karşılaştıkları sorunları analiz etmek ve araştırmak (anne topluluğunda birçok paydaş gördük) – olası çeşitli sorunlar hakkında uzmanlarla konuşmak psikolojik ve pedagojik ihtiyaçlarına çözümler/destek (ortaklarımız buna göre seçilir) – doğum sonrası dönemde annelerin kendileri için uygun desteği aldıkları ve deneyimlerini birbirleriyle etkileşimli olarak paylaştıkları erişilebilir bir çevrimiçi platform/uygulama sağlamak (WP-3 özel olarak tasarlanmıştır) bu amaç için)